米蘭體育 180萬人次“打卡”陜圖高新館區 公共文化服務提質增效“閱”見未來
2026-01-24在西安高新區,一座圖書館正成為區域發展的“文化會客廳”。 2025年,陜西省圖書館高新館區以180萬人次入館量、180萬冊次圖書外借量,創下開館三年來的最高紀錄。這一數據背后,是高新區公共文化服務從“基礎供給”到“品質引領”的系統升級,也是區域軟實力提升的生動注腳。 精準服務對接“高新需求” 針對高新區年輕家庭聚集、創新創業人群密集的特點,陜西省圖書館高新館區創新服務模式。暑期少兒館服務延長至晚間7點,精準匹配職場家長時間,新增服務親子讀者1.5萬人次;打造500席自修空間并上線座位預約系統,
開云體育app 成龍高薪聘請,陳德森身份驚人反轉!
2026-01-23成龍高薪聘請,陳德森身份驚人反轉! 關注我‘更多精彩搶先看 身份顛覆式:“別再看戲了!從‘司機’到‘大導’,陳德森的逆襲之路,下一個可能輪到你!” 這就是在考驗我們的忍耐力!陳德森的故事告訴我們,有時候放棄眼前的利益,是為了追求更大的夢想。 1982年,成龍以50萬年薪聘請年輕的陳德森做專屬司機。這在當時簡直是天價,無數人夢寐以求的位置。僅僅四年之后,陳德森卻毅然辭職,這一舉動激怒了成龍,導致兩人長達二十年的冷戰。 (拍桌子)大家如果陳德森繼續當司機,他可能會過上富足的生活,但那并不是他的終極
米蘭體育 梁山裁員啟示錄:高薪低貢獻的盧俊義們,該留還是該砍?
2026-01-23梁山裁員啟示錄:高薪低貢獻的盧俊義們,該留還是該砍? 設想梁山團隊需裁減半數成員,如何進行科學的優先級設定?這個看似荒誕的問題,實則揭示了現代企業管理中團隊結構優化的核心挑戰。從古典文學中挖掘管理智慧,能夠為當代企業優化團隊提供獨特視角。 梁山團隊的結構特點與潛在問題 梁山一百單八將構成了一個功能齊全但結構復雜的大型組織。從職能分類來看,梁山團隊涵蓋了武將、謀士、后勤三大板塊。其中馬軍五虎將、步軍頭領、水軍頭領構成了軍事核心力量,而掌管錢糧、機密軍師等角色則承擔管理與策劃職能。這種看似完整的分
金沙電玩 蘇高新集團成功發行3億元超短期融資券 期限為191天
2026-01-21觀點網訊:1月14日,蘇州蘇高新集團有限公司宣布2026年度第二期超短期融資券發行情況。 此次發行的債券名稱為“26蘇州高新SCP002”,債券代碼為012680104,期限為191天,于2026年1月13日發行,起息日定于2026年1月14日,兌付日則為2026年7月24日。 該期超短期融資券計劃發行總額與實際發行總額均為3億元人民幣,發行價為100元(百元面值),發行利率為1.69%。申購情況顯示,合規申購家數與有效申購家數均為6家,合規申購金額與有效申購金額均為3億元人民幣,最高申購價位
鳳凰彩票app 中炬高新: 截至2026年1月13日前十大流通股東持股占比38.44%
2026-01-21每經AI快訊,中炬高新1月14日晚間發布公告稱,中炬高新技術實業(集團)股份有限公司于2025年12月29日召開第十一屆董事會第五次會議,審議通過了《關于以集中競價方式回購股份的議案》,擬使用不低于人民幣3億元(含)、不超過人民幣6億元(含)的自有資金和/或自籌資金,以不超過人民幣26元/股的價格,通過集中競價交易方式回購公司股份,用于注銷并減少公司注冊資本,該回購方案尚需提交公司2026年第一次臨時股東會審議。現將公司2026年1月13日前十大無限售條件股東披露如下:中山火炬集團有限公司持約
AG游戲APP 70萬高薪爭議后,俞敏洪宣布聘請陳行甲,年薪150萬
2026-01-21{jz:field.toptypename/} 記者丨李益文 ? 編輯丨葉映橙 1 月 20 日,新東方創始人俞敏洪在自己個人抖音號,以新東方教育科技集團名義發布了一則通告:"新東方教育科技集團,聘請陳行甲老師,為新東方教育、東方甄選、新東方文旅總顧問,年薪 150 萬人民幣。" 通告還表示,新東方教育科技集團每年為恒暉基金會捐獻不少于 100 萬人民幣的善款。 此前,陳行甲因 2024 年年薪超過 70 萬元而受到部分輿論質疑。根據深圳市恒暉公益基金會在官方網站公布的 2024 年年報顯示,
















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